서경대, 자기 이해 기반 '진로설계 워크숍' 운영

[서울=뉴시스]이예인 인턴 기자 = 서경대학교 진로취업처 대학일자리플러스본부가 자기 이해를 바탕으로 진로 방향을 설계할 수 있는 '2026학년도 2학기 이디스크(E-DISC) × 에니어그램 2코드(2CODE) 진로설계 워크숍'을 운영한다고 21일 밝혔다.

이번 워크숍은 재학생·졸업생·지역 청년을 대상으로 오는 28일부터 매주 1회, 총 4회에 걸쳐 평일 오후 3시부터 5시까지 유담관 9층 커리어 랩에서 대면으로 진행되며, 회차별 신청은 각 회차 시작 1일 전까지 가능하다.

프로그램은 ▲E-DISC 행동유형검사 ▲에니어그램 성격검사 ▲E-DISC × 에니어그램 통합 진로 분석 ▲진로 키워드 도출 및 방향 설정 등으로 구성된다.

참여자들은 E-DISC를 통해 의사소통·협업·문제해결 등 행동 스타일을 유형화하고, 에니어그램으로 내면의 동기·가치·스트레스 반응 패턴을 탐색한 뒤 두 결과를 교차해 자신을 입체적으로 이해한다.

특히 이번 워크숍은 검사 결과 해석뿐 아니라 개인별 유형과 강점을 바탕으로 진로 키워드를 도출해 관심 직무와 진로를 구체화하는 활동 중심으로 설계됐다.

참여자들은 활동지 작성과 소통 과정을 통해 진로 방향을 주도적으로 설계한다.

허성민 서경대 진로취업처장은 "올바른 진로 설계를 위해서는 자기 이해 과정이 선행돼야 한다"며 "이번 워크숍을 통해 학생들이 본인 강점을 객관적으로 파악하고, 이에 맞춘 진로를 설정할 수 있도록 지원하겠다"고 말했다.

한편 서경대 진로취업처 대학일자리플러스본부는 2026년 고용노동부 대학일자리플러스센터 사업 수행기관으로, 대학 내 취업 지원 인프라와 서비스 전달체계를 활용해 청년의 노동시장 진입을 지원하고 있다.


◎공감언론 뉴시스 yein020528