철도노조 5일 총파업 앞두고 실무자 협상…인력충원·기본급 인상 '관건'

[서울=뉴시스] 홍찬선 기자 = 오는 5일부터 총파업에 돌입하겠다고 밝힌 전국철도노조가 3일부터 사측과 실무협상에 들어갔다.

철도노조는 3일부터 실무 교섭을 시작했다고 4일 밝혔다.

노조의 요구안은 ▲4조 2교대 전환 ▲정부 기준에 따른 기본급 2.5% 정액 인상 ▲231억원의 체불임금 해결(기본급 100% 성과급 지급) ▲개통노선에 필요한 인력 등 부족인력 충원 등을 요구하고 있다.

이중 기본급 2.5% 인상과 231억원의 체불임금 해결이 핵심이 될 것으로 보인다.

올해 정부서 제시한 공공기관 임금인상 가이드라인 2.5% 인상과 타 공기업들에서는 논란이 되지 않는 기본급 100%의 성과급 지급은 한국철도공사(코레일)에서는 가장 민감한 사안이다.

이같은 논란은 2010년으로 거슬러 올라간다. 당시 코레일은 기획재정부의 '기본급 중심의 임금체계 개편 정부지침'에 따른 임금구조 단순화 작업을 10개월 늦게 정리한 탓에 정부로부터 '영구 징계'라는 대가를 치르고 있다.

이에 따라 코레일은 기본급의 80%를 기준으로 성과급을 지급받고 있다. 뒤늦게 탄생한 공기업들도 기본급 100%가 기준이다. 철도 경쟁사인 수서발고속철도(SRT) 운영사인 SR도 예외는 아니다.

노조는 요구안이 받아지지 않을 경우 총파업을 강행할 방침이다. 총파업시 열차운행에 차질이 생길 수밖에 없어 노사 모두 부담으로 작용할 것으로 보인다.

이에 대해 철도노조 관계자는 "이번 파업의 가장 큰 요구사항은 인력충원과 기본급 인상이 가장 큰 의제가 될 것이다"라며 "이같은 의제에 대해 노사 실무자들이 막판 실무 협의를 진행하고 있다"고 말했다.

한편 철도노조는 오는 5일 서울과 부산, 대전, 광주송정역에서 총파업 출정식을 열고 무기한 총파업에 돌입한다.


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