국가인재원, 제69기 신임 관리자 과정 수료식 개최
1년간 중앙부처 등 수습근무 후 내년 9월 정규임용
[서울=뉴시스] 강지은 기자 = 2023년도 5급 공무원 공개경쟁채용시험 합격자 311명이 신임 관리자 과정을 마치고 사무관 시보로 공직에 첫 발을 내딛는다.
국가공무원인재개발원은 6일 충북 진천 국가인재원 본원에서 '제69기 신임 관리자 과정 수료식'을 열고 수료증 및 임명장 수여, 공무원 선서 등을 통해 공직자로서 앞으로의 각오를 다지는 자리를 마련했다고 밝혔다.
올해 5월13일부터 이날까지 17주간의 교육 과정 수료 후 사무관 시보로 임용된 311명은 향후 1년간 중앙부처 및 지방자치단체 등에서 행정 실무를 익히기 위한 수습 근무를 하고, 내년 9월에 정규 임용될 예정이다.
이번 신임 관리자 과정은 공무원으로서 갖춰야 할 공직가치, 정책역량, 공직 리더십 함양에 초점을 맞춰 운영됐다.
특히 법제처 법제관의 법령안 심사 실습, 기획재정부 예산 담당자의 예산안 심사 실습 및 실제 정책 사례에 기반한 보고서 작성 실습과 같이 업무 연계성이 높은 직무 교육이 이뤄졌다.
아울러 원활한 공직 적응을 위한 국장급 선배 공무원과의 대화, 조직 갈등관리 및 조정방법 등을 통해 중간 관리자로서 다양한 역할 수행에 필요한 리더십을 함양하도록 했다.
김채환 국가인재원장은 "공무원은 헌법 제7조 1항이 규정한 국민 전체에 대한 봉사자라는 점을 기억하고, 여러분 모두가 대한민국 정부의 원팀이 돼 달라"고 당부했다.
◎공감언론 뉴시스 kkangzi87@newsis.com
국가공무원인재개발원은 6일 충북 진천 국가인재원 본원에서 '제69기 신임 관리자 과정 수료식'을 열고 수료증 및 임명장 수여, 공무원 선서 등을 통해 공직자로서 앞으로의 각오를 다지는 자리를 마련했다고 밝혔다.
올해 5월13일부터 이날까지 17주간의 교육 과정 수료 후 사무관 시보로 임용된 311명은 향후 1년간 중앙부처 및 지방자치단체 등에서 행정 실무를 익히기 위한 수습 근무를 하고, 내년 9월에 정규 임용될 예정이다.
이번 신임 관리자 과정은 공무원으로서 갖춰야 할 공직가치, 정책역량, 공직 리더십 함양에 초점을 맞춰 운영됐다.
특히 법제처 법제관의 법령안 심사 실습, 기획재정부 예산 담당자의 예산안 심사 실습 및 실제 정책 사례에 기반한 보고서 작성 실습과 같이 업무 연계성이 높은 직무 교육이 이뤄졌다.
아울러 원활한 공직 적응을 위한 국장급 선배 공무원과의 대화, 조직 갈등관리 및 조정방법 등을 통해 중간 관리자로서 다양한 역할 수행에 필요한 리더십을 함양하도록 했다.
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