충북도교육청 전경. *재판매 및 DB 금지
[청주=뉴시스] 김재광 기자 = 충북도교육청은 교육공무직원 채용 절차의 공정성과 투명성 제고를 위해 '충청북도교육청 교육공무직원 공정 채용 지침'을 제정, 업무매뉴얼을 각급 기관(학교)에 안내했다고 1일 밝혔다.
도교육청은 지난달 국민권익위원회가 제시한 '행정기관 비공무원 공정 채용 표준기준'에 따라 교육공무직원 채용 절차의 공정성을 확보하고자 지침을 교육 훈령으로 발령했다.
지침은 인사위원회, 제한경쟁 채용, 채용공고, 심사위원 구성, 합격자 결정, 채용 점검 및 채용 비리 피해자 구제, 채용 서류 반환 등 내용을 담고 있다.
업무 매뉴얼은 공정 채용 기준·해설, 관련 사례, 서식 자료 등으로 구성해 채용 시 업무 담당자가 겪을 수 있는 혼란을 최소화했다.
충북교육청은 공정채용 기준 업무매뉴얼을 도교육청 노사정책과 누리집에 올려 누구나 쉽게 찾아볼 수 있도록 했다.
도교육청 관계자는 “교육공무직원 채용 시 적용할 수 있는 단계별 상세 규정과 서식을 통해 학교, 기관에서 공정한 채용 문화가 정착되도록 지원하겠다"고 말했다.
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