노동정책 변화 대응 논의…"사전 준비 리스크 관리해야"
대한상의는 15일 서울 중구 상의회관에서 '제31차 대한상의 중견기업위원회'를 개최했다고 밝혔다.
이날 회의에는 신임 위원장으로 선임된 정유석 신흥정밀 부회장을 비롯해 오원석 코리아에프티 회장, 이준환 케이씨티시 부회장, 임각균 이트너스 대표이사 등 중견기업 대표 및 임원 20여명이 참석했다.
정유석 신임 위원장은 인사말에서 "중견기업은 우리 경제의 허리로서 고용과 생산 양면에서 중요한 역할을 담당하고 있다"며 "경영환경이 빠르게 변화하는 시기일수록 흔들리지 않는 내부 기반을 갖추는 것이 중요하다"고 말했다.
정 위원장은 "법·제도 변화를 위기가 아닌 경영 선진화와 체질 개선의 기회로 삼는다면 중견기업이 한 단계 더 도약하는 발판이 될 것"이라며 "중견기업위원회도 기업들이 직면한 현안을 폭넓게 다루며 실질적인 도움이 되도록 노력하겠다"고 강조했다.
이어진 강연에서는 김동욱 고려대 법학전문대학원 교수가 '최근 노동정책 흐름과 중견기업 대응 방안'을 주제로 발표했다.
김 교수는 "올해는 근로시간 단축, 포괄임금제, 고령 인력 활용 등 기업이 챙겨야 할 노동 현안이 많다"며 "법 시행 이후 움직이는 것과 미리 준비하는 것은 기업이 감내해야 할 리스크에서 큰 차이가 난다"고 말했다.
그는 취업규칙 정비와 임금체계 재점검 등 기본적인 인사·노무 관리 사항을 사전에 점검할 필요가 있다고 조언했다.
이날 회의에서는 최현수 깨끗한나라 회장, 박용필 중일 대표이사, 양승철 탑코글로벌 대표이사, 조만현 동우씨엠 회장, 이용원 베니스에프앤비 대표, 윤준찬 다지트 이사 등이 신규 위원으로 위촉됐다.
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