[전남광주=뉴시스]배상현 기자 = 금호타이어 노사가 잠정 합의한 2026년 임금 및 단체협약이 조합원 찬반투표를 거쳐 최종 타결됐다.

22일 금호타이어에 따르면 노조는 지난 20일부터 21일까지 조합원 찬반투표를 진행해 노사 잠정합의안을 가결했다.

이날 열린 조인식에는 정일택 대표이사를 비롯해 박근서 금속노조 광주전남지부장, 회사 측 대표위원인 황호길 안전생산혁신본부장, 노조 측 정종오 대표지회장 등이 참석했다.

노사 대표는 단체교섭 약정서에 최종 서명한 뒤 이를 교환했다.

합의안의 주요 내용은 ▲기본급 3% 인상 ▲경영성과 격려금 550만원 ▲‘2018년 4월2일 특별합의’ 이행 격려금 250만원 ▲근로장려금 50만원 지급 등이다.

특히 경영성과 격려금 지급 기준인 영업이익률을 본사 기준에서 연결 기준으로 변경했다. 또 특별합의 이행 과정에서 정년퇴직자가 불이익을 받지 않도록 제도를 보완했다.

정일택 대표이사는 "노사가 지속 가능한 발전을 위한 공동운명체로서 팀워크를 맞춰 나가자"고 당부했다.

노사 대표들도 상생과 협력을 바탕으로 더욱 튼튼하고 행복한 회사를 만드는 데 최선을 다하겠다고 뜻을 모았다.

이번 임단협 타결로 노사는 건설적인 교섭 문화를 정착시키고 미래 경쟁력을 강화하기 위한 발판을 마련했다.


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