오는 28일부터 내달 3일까지 접수
일반직(행정) 12명, 기술직 24명 등 총 36명을 뽑는다.
채용 필기시험은 NCS(국가직무능력표준) 기반으로 실시되며, 응시자 직무 적합성과 역량을 객관적으로 평가한다.
서류 전형과 면접 등 전 과정은 블라인드 방식으로 운영된다.
학력, 출신지 등 불필요한 요소가 배제되고 공정 채용 시스템으로 투명하게 진행된다.
원서 접수는 오는 28일부터 다음 달 3일까지 채용 홈페이지를 통해 온라인으로만 진행된다.
자세한 내용은 구미도시공사 홈페이지에서 확인할 수 있다.
이재웅 구미도시공사 사장은 "투명하고 공정한 채용 절차를 통해 직무 능력 중심으로 인재를 선발할 계획"이라며 "전문성과 역량을 갖춘 우수한 지역 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다"고 말했다.
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