조직문화 개선·청렴 클러스터 구축
국민권익위원회는 매년 민원인과 소속 직원에 대한 설문조사를 바탕으로 부패인식과 경험을 측정하는 청렴체감도, 반부패 추진체계 구축 노력 및 시책 추진 효과성을 평가하는 청렴노력도, 부패사건 발생 현황을 반영하는 부패실태 평가 등 3가지 항목을 종합해 최고 1등급에서 최하 5등급으로 공공기관 종합청렴도를 평가한다.
양산시는 직원들과의 소통 강화를 통한 조직문화 개선, 관내 공공기관과 청렴 클러스터 구축, 자체 내부 청렴도 설문조사를 바탕으로 한 부패 취약분야 개선 등 내·외부 청렴도 향상을 위해 꾸준히 노력해왔다.
시 관계자는 "종합청렴도 평가에서 상위권인 2등급을 달성한 것은 양산시가 추진한 청렴 행정이 실효성을 얻었다는 의미"라며 "앞으로도 청렴을 최우선 가치로 삼고 시민의 신뢰를 얻기 위한 노력을 이어가겠다"고 말했다.
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