[세종=뉴시스]김동현 기자 = 한국마사회는 지난 17일 '제 2차 노사공동 일가정양립위원회'를 열고 저출산 극복 및 일·가정 양립을 위한 개선과제를 담은 '자란다 프로젝트'를 시행한다고 21일 밝혔다.

한국마사회장과 한국마사회 노동조합 위원장이 공동 위원장으로 구성된 일가정양립위원회는 공기업으로서 정부의 저출산 극복 기조에 동참하고, 조직 내 일·가정 양립 문화 및 제도를 조성을 위한 노사공동기구다.

17일 열린 일가정양립위원회에서는 출산장려 및 일가정 양립을 위한 총 4개 분야 16개 추진과제로 구성된 '자란다 프로젝트'를 발표했다.

첫 번째 분야는 '아이가 자란다'로 임신·출산 지원방안을 담고 있다. 세부적으로 ▲출산 축하금 확대 ▲임신 중 6·4·1 근무제도 시행 ▲임신·출산 관련 휴가제도 개선으로 구성됐다.

두 번째 '부모가 자란다' 분야는 육아·돌봄 지원방안을 담고 있다. ▲육아시간 제도 시행 ▲육아휴직자 불이익 개선 ▲초등학교 1·2학년 부모 자녀 돌봄 지원 ▲육아·돌봄 휴가제도 개선 ▲육아·돌봄 위한 복지인프라 개선 등이다.
 
일·가정양립 지원방안을 담고 있는 '조직이 자란다'분야는 ▲교육·홍보를 통한 가족 친화적 문화조성 ▲독신·무자녀 가구 지원방안 마련 ▲가족과 함께하는 프로그램 강화 ▲업무연속성 확보를 통한 수용도 제고로 구성됐다.

'국민행복이 자란다'분야에는 ▲다자녀부모·경단녀 채용 서류가점 부여 ▲문화센터의 경력·돌봄지원 기능 강화 ▲말과 승마를 활용한 가족친화적 공원 조성 ▲지역사회 나눔을 통한 돌봄·육아지원 등이 담겼다.

정기환 한국마사회 회장은 "자란다 프로젝트를 통해 아이와 부모 모두가 행복한 일터를 조성하고, 나아가 업과 연계한 사회공헌을 추진함으로써 국가 저출생 극복 기조에 적극 부응할 수 있도록 노력해달라"고 당부했다.


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