[대전=뉴시스]유순상 기자 = 오석진 대전시교육감이 경력이 짧은 MZ세대(밀레니얼+Z세대) 직원들의 이야기를 들었다.

오 교육감은 12일 시교육청 인근 카페에서 본청 직원 30여명이 참석한 가운데 '교육감과 함께하는 열린 토크'를 열었다.

젊은 직원들의 다양한 의견과 고충을 직접 듣고 서로 공감하는 조직문화 조성을 위해 마련했다. 특히 기존 형식적인 간담회에서 벗어나 자유롭게 이야기를 나누도록 카페에서 진행했다.

오 교육감은 직원들이 제출한 사전 질문 핵심 키워드를 보고 직접 선택해 답변했고 추가로 궁금 사항 질문을 받았다.

주제는 업무 수행시 애로사항과 조직문화 개선 의견, 일상적인 관심사 등 다양했다. 참석자들은 평소 쉽게 꺼내기 어려웠던 이야기들을 편하게 나눴다.

오 교육감은 "직원들의 다양한 생각을 직접 들은 뜻 깊은 자리로 조직 변화와 발전은 구성원 간의 진솔한 소통에서 시작된다"며 "직원들 목소리에 귀 기울이고 서로 존중하며 공감하는 조직문화를 만들겠다"고 말했다.


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