[서울=뉴시스]정지연 인턴 기자 = 입사 한 달 만에 퇴사한 신입사원이 동료들과 식사할 때 이어폰을 끼고 근무 중 남자친구와 장시간 통화하는 등 회사 생활에서 갈등을 빚었다는 팀장의 사연이 공개됐다.

지난 10일 온라인 커뮤니티 보배드림에는 '말로만 듣던 MZ 신입사원 만나본 썰'이라는 제목의 글이 올라왔다. 작은 회사의 팀장이라고 밝힌 작성자 A씨는 신입사원과 한 달간 함께 일하며 겪은 일을 전했다.

A씨에 따르면 해당 직원은 동료들과 식사하면서 이어폰을 끼고 영상을 봤으며 근무 중 남자친구와 1~2시간씩 통화하기도 했다. 음악을 듣는 이유에 대해서는 "대화가 별로 없어 사무실이 너무 적막하다"며 "어느 정도 소음이 있어야 업무 효율이 올라가서 음악을 들었다"고 설명했다고 한다.

퇴근 시간과 연차 사용을 두고도 마찰이 있었다. 회사는 버스 배차 간격을 고려해 직원이 5~10분 일찍 퇴근하도록 배려했지만 직원은 당일 마쳐야 할 업무를 끝내지 않고 진행 상황만 메신저로 보낸 뒤 퇴근하려 했다.

이에 A씨는 "업무를 마무리하거나 먼저 퇴근해도 되는지 사전에 이야기해야 한다"고 지적했다.

수습기간이던 직원은 금요일에 다음 주 월요일 연차 사용이 가능한지도 물었다. 개인적인 사정이라 설명하기 어렵다는 직원에게 A씨는 "사정을 알면 감안해서 조율해볼 수 있는데 설명도 없이 갑자기 얘기하면 회사 규정대로 수습기간에는 연차 사용이 어렵다고 말할 수밖에 없다"고 답했다.

결국 직원은 입사 한 달 만에 퇴사했다. 퇴사 이유로는 A씨와의 갈등 외에도 차장에게 식사 중 휴대전화 사용을 지적받고 부장에게 화장실 청소를 요구받은 점 등을 들었다. 경리 직원과 대화가 거의 없어 사무실이 적막했다는 말도 했다.

퇴사 전 A씨가 나중에 자신이 상사가 됐을 때 부하 직원이 같은 행동을 해도 괜찮겠느냐고 묻자 직원은 "일만 잘하면 상관없어요"라고 답했다. A씨는 해당 직원이 업무 능력은 중상 정도였고 지각도 하지 않았다고 덧붙였다.

게시글을 접한 네티즌들은 "MZ와는 상관없이 그냥 개념이 없어 보인다", "사회생활에서 상식이라는 게 없는 듯", "개인주의는 이해할 수 있지만 이기적인 건 참을 수 없다", "일을 잘하는 것도 중요하지만 인성과 대인관계도 무시할 수 없다", "단체 생활에 어울리지 못하면 결국 도태된다"며 비판했다.


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